Informasi, Kaunseling Kerjaya, Peperiksaan, Cinta, Remaja, Keluarga, Motivasi, OKU,

Followers, sila tinggalkan link blog saudara saudari ya. Terima kasih sudi mengikuti blog biasa ini

2013/04/07

Pembelaan Terhadap OKU Tidak Sepenuh Hati

Pembelaan Terhadap OKU Tidak Sepenuh Hati

 

Artikel ini diambil dari Harian Metro, sebagaimana yang ditulis oleh Noor Mohamad Shakil Hameed

Minda: Pembelaan tidak sepenuh hati


Baik dari segi peluang pekerjaan mahupun dari segi kemudahan lain golongan ini masih menerima nasib malang dan sering diketepikan dengan pelbagai alasan. Misalnya alasan paling mudah untuk menafikan peluang pekerjaan kepada mereka ialah keadaan fizikal tidak sesuai untuk sesuatu jawatan di samping kelayakan akademik.

Perkara ini berlaku baik di sektor swasta mahupun sektor awam. Walaupun pihak kerajaan memutuskan untuk mewujudkan dasar satu peratus peluang pekerjaan dalam perkhidmatan awam kepada OKU melalui Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 3 Tahun 2008, namun pelaksanaan dan pencapaiannya tidak begitu memberangsangkan.


Keadaan ini jauh lebih teruk di pihak swasta yang dilihat lebih mengutamakan elemen keuntungan dan kemampuan pekerja. Ini menyebabkan kehidupan OKU sangat tidak menentu.

Ringkasnya OKU dapat dibahagikan kepada beberapa kategori iaitu orang kelainan upaya fizikal, penglihatan, pendengaran dan juga mental. Pelbagai definisi diberikan berkaitan kecacatan OKU ini misalnya, mengikut Pertubuhan Kesihatan Sedunia (WHO), OKU ditakrif sebagai seseorang yang tidak dapat memenuhi sepenuhnya atau sebahagian daripada keperluan hidup sosialnya, sebagai seorang individu yang tidak normal, akibat kekurangan keadaan fizikal atau mental.

Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (PBB) pula mentakrif OKU sebagai seseorang yang tidak berupaya menentukan sendiri bagi memperoleh sepenuhnya atau sebahagian daripada keperluan biasa seseorang individu dan atau tidak dapat hidup bermasyarakat sepenuhnya disebabkan sesuatu kekurangan sama ada daripada segi fizikal mahupun mental dan sama ada ia berlaku sejak lahir atau kemudiannya (Zinaida Ariffin, 2006).

Mengikut Akta Orang Kurang Upaya 2008, OKU ditakrif sebagai termasuklah mereka mempunyai kekurangan jangka panjang fizikal, mental, intelektual atau deria yang apabila berinteraksi dengan pelbagai halangan, boleh menyekat penyertaan penuh dan berkesan mereka dalam masyarakat.

Akta ini juga menyebut badan yang dikenali sebagai Majlis Kebangsaan bagi orang kelainan upaya hendaklah ditubuhkan yang dipengerusikan oleh menteri.

Antara fungsi majlis ini ialah, untuk menyelia pelaksanaan dasar negara dan pelan tindakan negara berhubungan dengan OKU, membuat syor kepada kerajaan mengenai perkara berhubungan dengan OKU seperti sokongan, penjagaan, perlindungan, rehabilitasi, pembangunan dan kesejahteraan OKU, memantau aktiviti semua kementerian, agensi, badan atau pertubuhan, kerajaan dan sektor swasta yang terbabit dalam pelaksanaan, dasar negara dan pelan tindakan negara yang berhubungan dengan OKU, mengesyorkan kepada kerajaan perubahan kepada undang-undang sedia ada dan juga mencadangkan undang-undang baru bagi menjamin penyertaan penuh OKU dalam masyarakat dan juga membangunkan program dan strategi yang bertujuan untuk mendidik masyarakat bagi meningkatkan kesedaran berhubung dengan OKU.

Di negara kita, kementerian yang menguruskan hal ehwal golongan OKU ini ialah Kementerian Pembangunan Wanita, Keluarga dan Masyarakat (KPWKM) dan Jabatan Kebajikan Masyarakat (JKM) yang diberi mandat untuk menguruskan hal ini secara terperinci.

Malah JKM juga menubuhkan Jabatan Pembangunan OKU untuk melaksanakan tanggungjawab tersebut. Misalnya JKM dipertanggungjawabkan untuk menguruskan institusi OKU seperti Taman Sinar Harapan, Pusat Latihan Perindustrian dan Pemulihan (PLPP), Bengkel Daya/Terlindung dan pusat Harian Bukit Tunku. Di samping itu, JKM menguruskan aspek pendaftaran OKU serta pengeluaran Kad OKU.

Antara kemudahan dan keistimewaan yang disediakan JKM untuk OKU ialah bantuan kewangan melalui elaun pekerja cacat sebanyak RM300 yang diberikan sebagai penyenggaraan pendapatan untuk memenuhi keperluan asas kehidupan OKU serta sebagai insentif untuk menggalakkan OKU bekerja, hidup berdikari dan menjadi ahli masyarakat yang produktif.

Secara kasarnya kita mempunyai dasar dan undang-undang yang jelas, pelan bantuan menarik dan tambahan pula adanya kementerian dan jabatan khusus untuk melaksanakan segala dasar dan perancangan terbabit.

Namun, hakikatnya nasib OKU di negara kita masih berada pada tahap yang cukup menyedihkan serta memudaratkan. Maka timbul persoalan di mana silapnya? Apakah OKU sendiri gagal untuk merebut segala kemudahan disediakan kerajaan?

Adakah pihak pelaksana gagal untuk melaksanakan tanggungjawab mereka ataupun tahap kesedaran masyarakat kita, termasuk pihak korporat masih rendah dan gagal untuk menunaikan tanggungjawab sosial korporat kepada golongan ini?

Pelbagai jawapan kita terima untuk soalan terbabit yang masing-masing seolah-olah cuba untuk menegakkan benang yang basah tanpa menyedari hakikat bahawa nasib golongan OKU masih belum terbela sepenuhnya di negara kita.

Saban hari masih kedengaran keluh kesah mereka merintih memohon bantuan daripada pelbagai pihak. Dalam hal ini, penulis terfikir satu pandangan rakan suatu ketika dulu yang secara sinis melontarkan pendapat bagaimana nasib OKU hendak terbela kalau yang memperjuangkannya bukan daripada golongan OKU sendiri.

Ini mungkin ada kebenarannya kerana perjuangan tidak begitu bersungguh-sungguh mahupun dihayati sepenuhnya. Senario semasa menunjukkan pandangan itu perlu kita selami bersama.

Justeru, kita berharap sangat agar pihak pelaksana, terutama jabatan kerajaan yang terbabit berganding bahu dengan pihak korporat, masyarakat dan OKU untuk merancang satu pelan transformasi untuk jangka pendek dan panjang bagi membela nasib OKU di negara kita secara menyeluruh.

Pembabitan dan input daripada golongan OKU itu cukup penting. Hanya mereka yang tahu kehendak sebenar. Biarlah mereka terbabit sama dalam segala proses membuat keputusan.

Dan berilah juga peluang untuk golongan ini sendiri memimpin dan juga memperjuangkan sendiri hak mereka melalui persatuan. Dalam hal ini, kita tidak perlu individu yang cuba menjadi jaguh kononnya ingin memperjuangkan nasib OKU tetapi sebaliknya hanya menggunakan nama persatuan untuk meraih populariti di mata masyarakat demi kepentingan peribadi.

Negara kita semakin maju ke hadapan, terutama ke arah merealisasikan impian menjadi negara maju berpendapatan tinggi menjelang 2020. Untuk itu, kerajaan sudah memperkenalkan pelbagai inisiatif melalui pelbagai Program Transformasi Kerajaan (GTP) yang memerlukan sumbangan dan komitmen semua pihak. Maka, apakah OKU hendak dipinggirkan daripada arus transformasi ini ataupun apakah golongan OKU langsung tiada ruang untuk memberikan sumbangan kepada negara dalam menjayakan impian berkenaan.

Kita hendaklah percaya golongan OKU juga ada peranan dan mampu memberi sumbangan bermakna andai diberi peluang dan ruang sewajarnya.


Penulis Ketua Bahagian Perancangan Korporat UPM berkelulusan Sarjana Komunikasi Korporat
Share:

0 comments:

Pautan Pendidikan

Pautan Pendidikan

Antibuli

Eduwebtv

THESTAR

NST

MMAIL

Welcome

Welcome

Halatuju Kerjaya

kaunseling kerjaya (468) Halatuju (342) selepas SPM (340) kerjaya (273) Kerjaya Kemahiran dan Teknikal (126) IPT (113) selepas STPM (80) IPTA (70) dunia ICT (62) Kerjaya Aliran Sains (59) akademik (58) Selepas Matrikulasi (57) Kerjaya Pendidikan (54) Institusi Kemahiran (52) kerjaya perguruan (46) STPM (45) Matrikulasi (44) Halatuju Selepas STPM (41) sekolah (40) ILKA (39) Halatuju Selepas Matrikulasi KPM (38) Minat Kerjaya (35) IPTS (33) Institut Latihan Kemahiran Awam (33) Selepas UPSR (31) Kerjaya Kejuruteraan (30) Terkini Lepasan Sekolah dan Mahasiswa (28) Kerjaya Kesihatan (27) UPU (25) Matrikulasi KPM (23) Aliran Agama dan Pendidikan Islam (22) Kolej Matrikulasi Premier (22) MARA (22) Panduan Temuduga (22) Selepas PT3 (21) Tingkatan 6 (21) TEVT (20) Halatuju Selepas PT3 (19) Jom Masuk U (18) Kolej Vokasional (18) UPSR (17) politeknik (17) Kerjaya Keusahawanan (16) Halatuju selepas PMR (15) Kolej Matrikulasi Teknikal (15) Sains dan Inovasi (15) Selepas Peperiksaan (15) Sijil Kemahiran Malaysia (15) Kerjaya Akauntan (14) Kerjaya Vokasional (14) Vokasional (14) Institusi Kemahiran MARA (13) Kerjaya OKU (13) ADTEC (12) Sekolah Berasrama Penuh (12) kerjaya separa perubatan (12) sains teknologi (12) IKBN (11) Siswazah (11) Kerjaya Perajurit (10) Kerjaya Aliran Seni (9) Kerjaya Automatif (9) Kerjaya Kejuruteraan dan Pesawat (9) Kerjaya Pertanian (9) Pameran Pendidikan (9) Politeknik Premier (9) kerjaya paramedik (9) pra-U (9) sains astronomi (9) Cara-cara Menjadi Seorang Guru (8) Jururawat (8) SKM (8) Tingkatan 1 (8) Universiti (8) Haluan Kerja Pendidikan (7) Kolej Komuniti (7) Sains (7) Universiti Luar Negara (7) KMPh (6) Kerjaya Jurumasak (6) Kerjaya Perubatan (6) Kolej Kemahiran Tinggi MARA (6) MEdSI (6) SDH (6) Sekolah Dalam Hospital (6) CIAST (5) GLC (5) IKM (5) ILJTM (5) Kerjaya Jururawat (5) Kerjaya Kewangan (5) Kerjaya Pemprosesan Makanan (5) Kolej FELDA (5) MRSM (5) Politeknik Metro (5) Program Ijazah Luar Negara (5) Universiti Kolej Swasta (5) Akademi Binaan Malaysia (4) ILP (4) KKTM (4) Kerjaya Juruterbang (4) Kerjaya Perakaunan dan Ekonomi (4) Kerjaya Perundangan (4) Pengajar Vokasional (4) SKIM LATIHAN TENAGA PENGAJAR PRORAM MATRIKULASI KPM (4) Sekolah Harian (4) Sekolah Teknik (4) Sekolah Vokasional (4) Selangkah ke UiTM (4) Senarai IKBN (4) Akademi Laut Malaysia (3) Asasi IPTA (3) Campus Life (3) Diploma Vokasional Malaysia KPM ILP (3) IKIP (3) INSPEN (3) INSTITUT KEMAHIRAN MARA (3) Institusi Latihan Pengajar Vokasioanal (3) Institusi Pendidikan Tinggi Swasta (3) KTD (3) Kerjaya Pentadbiran (3) Kerjaya Perhotelan (3) Majlis Latihan Pertanian Kebangsaan (3) SBP (3) SITC-MPSI-IPSI-UPSI (3) SMKA (3) STAM (3) UniSZA (3) Asrama Semai Bakti FELDA (2) Guru OKU (2) ICAM (2) IKIP Advanced Skills Centre (2) INSTITUT LATIHAN PERINDUSTRIAN (2) Institusi Pendidikan MARA (2) Institut Kemahiran Baitulmal (2) Institut Penilaian Negara (2) Karnival Pendidikan MARA (2) Kerjaya Arkitek (2) Kerjaya Kimpalan (2) Kerjaya Konstabel (2) Kerjaya Pembersihan (2) Kerjaya Penyelidik (2) Kerjaya Pereka Fesyen dan Jahitan (2) Kolej Pertanian Malaysia (2) Kolej Teknologi Darulnaim (2) Kolej Yayasan Felda Kampus Mempaga (2) Latihan Industri (2) MPV (2) Maktab Koperasi Malaysia (2) PETRONAS (2) Panduan Pemilihan IPTS (2) Pengajian Separuh Masa (2) Perodua (2) Program Sijil (2) Sekolah KRK (2) Sekolah Kelas Rancangan Khas (2) Sekolah Menengah Agama (2) Skim Latihan Kemahiran FELDA (2) Tingkatan3 (2) i-MAS-C-U (2) APICTA (1) Asrama 1Malaysia (1) Bekerja Sambil Belajar (1) CIDB (1) GiatMARA (1) Guru KEMAS (1) IIUM Higher Education (1) IKB (1) INSTEP (1) Industri Maritim (1) Insititut Teknikal Jepun Malaysia (1) Institut Kraf Negara (1) Institut Teknologi Petroleum PETRONAS (1) JMTI (1) KIST (1) KIST Aviation Academy (1) KUIN (1) Kerjaya Bomba dan Penyelamat (1) Kerjaya ICT (1) Kerjaya Kartunis (1) Kerjaya Maritim (1) Kerjaya Matematik (1) Kerjaya Pelaut (1) Kerjaya Penerbangan (1) Kerjaya Polis (1) Kerjaya Profesional (1) Kerjaya Sains Aktuari (1) Kerjaya Sokongan (1) Kolej Islam Sains dan Teknologi (1) Kolej PTPL (1) Kolej Pengajian Islam Johor (1) Kolej Poly-Tech MARA (1) Kolej Profesional MARA (1) Kolej Twintech (1) LUCT (1) Latihan 1Malaysia (1) MARDI (1) MARSAH (1) MENGUBAH DESTINI ANAK BANGSA (1) MRSM Ulul Albab (1) Maktab Tentera Diraja (1) NATC (1) NIOSH (1) Oversea (1) PLPP Bangi (1) PROGRAM PERSEDIAAN DIPLOMA UTHM (1) Pinjaman Boleh Ubah IPTA (1) Pinjaman Pelajaran (1) Pinjaman Pendidikan Yayasan Pahang (1) Program Diploma (1) Pusat Latihan 1Malaysia (1) Pusat Latihan Perindustrian dan Pemulihan Bangi (1) Pusat Pemulihan OKU (1) Restu College (1) SEKOLAH PERTUKANGAN PERANTIS TENTERA DARAT (1) SENARAI KOLEJ KEMAHIRAN TINGGI MARA (1) Sekolah Bimbingan Jalinan Kasih (1) Sekolah Menengah Agama Negeri Pahang (1) Sekolah Rancangan Khas Pahang (1) Senarai Penaja (1) Tenaga Pengajar Kemahiran (1) Timur Tengah (1) Tingkatan 2 (1) Tingkatan 4 (1) Tingkatan 5 (1) UNITEN (1)

My Blog List